保障工人及他們的家人 璽樂科技用科技改變刻板印象

俗話說,萬丈高樓平地起,每一個建築工程都需要工班們的緊密協作,現今台灣的許多工地已經引入了現代科技管理體系,實現了工程和科技的無縫結合。當談到將工程和科技完美融合時,不得不提及入駐臺北創新實驗室的IDaka璽樂科技股份有限公司,他們可謂業界的佼佼者。

創辦人黃暐皓(IDaka提供)

璽樂科技創辦人黃暐皓表示:「我原本是在科技領域工作,但我老家是做營造工程的,應該是五、六年前吧,我剛回花蓮老家幫忙時,家裡遠親就因為工安意外去世,我那時候發現台灣的工程管理居然還在A4紙上直接用筆做簽到。」

他繼續說:「我就覺得:『不對啊,科技都這麼發達了,怎麼現在還在用這麼傳統的方式去管理一個那麼大的工地?』」這個疑問在腦中久久揮之不去,促發了他開始投身這個領域,「所以我想有什麼地方可以發揮,因此開始投入將科技導入工安領域。」

(翻攝自IDaka FB)

由於家中的工程被選為金安獎的候選項目,這為他的努力帶來了認可,其他公司也紛紛向他詢問是否有意協助改進工地的安全管理,「所以其他的廠商看到這個獲獎案例後,特別來詢問我有沒有意願幫忙完善工地工安條件。」

也因為這樣的經驗,讓黃暐皓累積了更多經驗,在2019年,黃暐皓創立了璽樂科技,並將科技引入了該公司的業務。他提到,在許多開放式工地,難以百分之百實現人員和門禁的管理。因此,璽樂科技引入了更為便捷的方法,要求每位工人進入工地時攜帶晶片。當工人在工地內活動時,他們的每一步都能被記錄下來。

(翻攝自IDaka FB)

改變需要時間,更何況是不認識的人突然要求你必須配戴晶片,黃暐浩表示,他家的工地能夠強制要求每位工人按照要求執行,但當他們遇到其他不屬於自己家的工地時,有些工班可能就不太願意遵守新的科技管理方法。例如,他們可能會覺得晶片就像是在監視他們一樣,因此不願戴上晶片。

為了克服這些困難,他不遺餘力地努力說服工班們,讓他們明白這些措施是為了保護每位工人的安全,「我們還因為這樣子去拍了一個我們理念、初衷的影片。」他提到璽樂科技的核心價值,就是希望保障工人及他們的家人,能擁有更好的生活,並為工人提供更安全的工作環境和條件,「他們的生命不只牽涉到一個人。如果發生意外的話,影響最多的,絕對不只自己,還有他們的家人。」

用AI防範於未然

在這個過程中,璽樂科技最大的優勢之一是導入了AI人工智慧,以預防潛在危險。通過分析活動數據、工區環境、機具的狀況,以及攝影機畫面和工程進度,AI能夠識別出工程中風險最高的行為。

璽樂科技的產品,能讓工頭專注監控某些危險行為,並提前收到警報,現場和遠程管理人員能夠做出適當的應對,以及在意外發生時,能在第一時間通報並展開急救措施。

黃暐浩自豪地提到:「我們公司目前已經開發了20多種物聯網產品,得到了業界的高度評價,我們已經兩次榮獲金安獎特優,業界對我們的產品和措施都表示高度支持;另外,2021年璽樂科技還獲得了經濟部創新事業獎,我本人目前也是AI HUB的工程垂直領域顧問。」

翻轉工人的刻板印象

對於璽樂科技的產品在工地中遇到的阻力逐漸減少,黃暐浩表示,工班們逐漸明白璽樂科技的產品有助於減少工地災害風險。他表示:「其實越做,我覺得成就感越大了。」因此,業界也出現了越來越多與璽樂科技相似的服務,黃暐浩也指出:「璽樂科技跟業界其他公司的區別在於,其他公司不是主攻物聯網服務,要不就單單提供攝影機服務,很少能夠像我們一樣整合硬體、軟體,以及工程方面的知識,再以AI為核心,開發更貼近工程實際需求的產品與服務。」

未來,他們希望能夠更快速、更便利地導入璽樂科技的服務到各種工區,提供完整且多元化的科技服務,「從工程方面讓業主相信我們的服務是到位、友善的,並創造出友善的工區;同時,提供更安全、友善的環境給施工的第一線勞工,最終能夠讓工程人員從藍領轉向白領階級。」

黃暐皓:「做工程,不一定要又髒又累,也不一定得是危險的。」(IDaka提供)

「做工程,不一定要又髒又累,也不一定得是危險的,它也能夠有乾淨、友善、舒適的工作環境,我認為這一切都可以透過科技來實現。」他最後說道。

璽樂科技用先進的科技和人性化的理念,為工地安全和工程管理帶來了革命性變革且溫馨的故事。期待未來能夠在台灣看到更多這樣的故事,讓科技改變社會,同時也讓世界更溫暖、更溫情。

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